"Aujourd’hui dans Droit Devant, nous parlons des dispositifs de géolocalisation.

La géolocalisation des salariés est désormais bien implantée en France. Les petits boitiers connectés placés dans les véhicules des salariés enregistrent de plus en plus de données : le positionnement en temps réel du véhicule, la température de l’habitacle, les itinéraires suivis, les limitations de vitesses, les temps de pauses…

Mais parce qu’il touche à la vie privée des salariés, l’utilisation de cet outil est très encadrée !

Alors, qu’est-ce que la géolocalisation ? Est-ce qu’un employeur peut équiper un véhicule d’un tel dispositif ? Peut-il se servir d’un système de géolocalisation pour assurer le suivi du temps de travail de ses collaborateurs ? Quelles sont les utilisations d’un système de géolocalisation à exclure ? Et quelles sont les sanctions encourues en cas d’utilisation détournée de ces dispositifs ?"

Marylaure Meolans, avocate associée au sein du cabinet Victoire Avocats, fait le point.

Source : la-geolocalisation-des-salaries-droit-devant-19

"Le droit social en entreprise. Tout ce que vous avez toujours voulu savoir sur vos droits applicables à la relation de travail salarié / employeur et des conseils pratiques pour gérer votre carrière professionnelle. Le podcast de Marylaure MEOLANS, Avocate experte en droit du travail au sein du cabinet Victoire Avocats. Vous pouvez nous adresser des suggestions de thèmes que vous souhaiteriez voir aborder dans le podcast en écrivant à m.meolans@victoire-avocats.eu "

Source podcast

Cette chronique est initialement publiée au le site du Cabinet Victoire Avocats : elle est ensuite rediffusée sur Lexradio.